[财政局]白水县财政局聚焦绩效目标管理 着力打造“阳光财政”

为加强和规范预算绩效目标管理，强化预算支出责任，提高财政资源配置效率和资金使用效益，白水县财政局进一步健全完善绩效目标管理机制，从源头上有效提高了绩效目标管理质效。

一是提升绩效目标编报质量。根据《分行业分领域项目绩效目标指标体系框架》，以绩效目标为切入点，将绩效管理的关口前移，采用微信、面对面解答等方式开展“一对一”精准辅导，有效解决了预算单位对绩效目标理解不深、重视程度不高等问题，提升了绩效目标编制的相关性、合理性和规范性。

二是助力绩效目标规范实施。对各预算单位上报的专项资金绩效目标表严格审核，针对项目信息填报不完整、内容不规范的问题，及时反馈至单位并督促修改完善，确保绩效目标设置与资金投入相匹配，并将绩效目标作为绩效监控、绩效评价的重要依据，为项目的顺利实施和绩效评估提供有力支撑。

三是保障财政资金高效使用。绩效目标审核与预算编审同步进行，未编制绩效目标的项目，一律不得纳入预算安排和拨付资金，确保每一分财政资金都花在刀刃上，实现最大的社会效益和经济效益，同时财政部门将不断完善绩效目标指标体系，提高绩效管理的科学性和精准性，着力打造“阳光财政”。