2022年6月至10月底,白水县财政局对住建局、教育局、卫健局、人社局等部门的13个项目开展了重点绩效评价,共涉及财政资金19314万元,涵盖“四本预算”,涉及高标准农田建设资金、乡村振兴资金、苏陕协作资金、特岗教师工资、基本公卫资金、创贷贴息资金等重点领域项目。
一是切实提升绩效管理理念。按照全市财政绩效提升三年行动的工作要求,进一步规范绩效目标设定,实现绩效管理全流程、全封闭的管理链条体系,促使各部门单位自觉树牢“花钱必问效、无效必问责”的绩效理念。二是突出绩效评价扩容升级。继续扩大财政专项资金绩效评价覆盖面,实现“四本预算”评价全覆盖,同时针对一些社会关注度较高的项目进行集中调研,将项目的运行全流程通过绩效评价的方式体现出来,为县级财政开源节流提供有力的运用依据。三是细化完善绩效考核指标。进一步细化量化绩效考核指标,实现绩效评价事前、事中、事后全流程有效衔接,形成“讲绩效、用绩效、比绩效”的良好氛围。
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